تم ايقاف استقبال الطلبات، وسيتم استئنافه لاحقاً

برنامج و اعد

تمهيد:

يمثل البحث العلمي ركيزة من أهم الركائز التي تقوم عليها الجامعات لتحقيق أهدافها التعليمية والبحثية، وانطلاقاً من تلك الأهمية التي تساعد في حل المشكلات التي يعاني منها المجتمع وتقديم رؤى مستقبلية تلبي حاجاته، أدركت جامعة بيشة أهمية إتاحة الفرصة للباحثين من ممارسة نشاطاتهم البحثية وتوفير البنية التحتية اللازمة لهذا الغرض، وفي سبيل تحقيق ذلك تسعى عمادة البحث العلمي بجامعة بيشة إلى دعم الباحثين من أعضاء هيئة التدريس والطلاب وتزويدهم بالمهارات البحثية من خلال اطلاق عدد من المبادرات والمشاريع البحثية المدعومة التي تتيح لهم الفرصة لممارسة نشاطاتهم البحثية على أسس علمية سليمة. وفي ضوء الأهداف الاستراتيجية للجامعة التي تسعى إلى بناء مجتمع معرفي تنافسي من خلال بيئة تعليمية وبحثية متطورة، ومن منطلق حرص الجامعة على إيجاد الحلول المناسبة للقضايا التي تواجه المجتمع من خلال البحث العلمي وما تتضمنه من دعم الباحثين وخلق المبادرات والشراكات المجتمعية الفاعلة، تتقدم عمادة البحث العلمي بجامعة بيشة بإطلاق برنامج "واعد" لجذب أعضاء هيئة التدريس الجدد لبيئة البحث العلمي.

وصف البرنامج:

برنامج تتبناه جامعة بيشة لدعم الباحثين وتطوير مهاراتهم يتم تنفيذه من خلال عمادة البحث العلمي ويستهدف أعضاء هيئة التدريس الذين لم يمض على تعيينه على رتبة أستاذ مساعد بالجامعة أكثر من ثلاثة أعوام من عام وتسعى هذه المبادرة إلى تأهيل الباحثين وجذبهم لبيئة البحث العلمي المتميز وتلبية اهتماماتهم البحثية في ضوء الأولويات البحثية للجامعة المنبثقة من حاجات المجتمع المحلي وخصائصه ودعم هذه الأبحاث للوصول بها إلى منتجات بحثية وابتكارات علمية متميزة.​

رؤية البرنامج:

أن تكون جامعة بيشة منارة في خلق الفرص البحثية المتطورة وتأهيل الباحثين المتميزين والمنافسة بمنتجاتهم البحثية على المستويين المحلي والدولي.

​رسالة البرنامج:

إعداد جيل واعد من الباحثين مزودين بمهارات البحث العلمي وقادرين على ابتكار وتنفيذ مشروعات بحثية تحقق التنافسية العالمية

أهداف البرنامج:

•      إعداد جيل متميز من الباحثين يساهم في تحقيق الخطة الاستراتيجية للجامعة وخطة عمادة البحث العلمي في ضوء رؤية المملكة 2030.

•     تنمية مهارات البحث العلمي لأعضاء هيئة التدريس الجدد بالجامعة.

•      نشر ثقافة البحث العلمي والابتكار وتنمية الاتجاهات الإيجابية نحوها.

•      توفير بيئة بحثية جاذبة لأعضاء هيئة التدريس تساهم في تلبية احتياجاتهم البحثية المتوافقة مع الأولويات البحثية للجامعة.

•      اكساب الباحثين من أعضاء هيئة التدريس الجدد مهارات البحث والنشر الدولي من خلال المشاركات الخارجية والنشر في مجلات ذات معامل تأثير.

مخرجات البرنامج:

•          كوادر بشرية متميزة في البحث العلمي.

•          بنية تحتية وإنشائية مساعدة للباحثين.

•          نشر علمي في مجلات علمية ذات معامل تأثير.

شروط البرنامج:

•      ​أن يكون الباحث الرئيس عضو هيئة تدريس في جامعة بيشة.

•      ألا يمض على تعيينه على رتبة أستاذ مساعد بالجامعة أكثر من ثلاثة أعوام. 

•      للباحث تسليم مقترح بحثي واحد فقط كباحث رئيس.

•      يحق المشاركة كباحث مشارك في بحثين كحد أقصى.

•      يشترط أن يكون عدد الباحثين لا يقل عن الثلاثة (3) في كل مقترح بحثي.

•      في حال التعاون الخارجي مع فرق بحثية على المستوى الإقليمي أو الدولي، يشترط التعاون مع جامعات مُعترف بها ومُصنفة عالميًا.

​•      يلتزم الباحث بالنشر العلمي في مجلات حسب تصنيف (web of Science - ISI ) أو (Scopes ) 

•      يجب أن يكون الباحث الرئيس ضمن المؤلفين في جميع الأبحاث المنشورة من المشروع البحثي.

•      ألا يكون أحد الأبحاث المتقدم بها مدعوماً من أي جهة أخرى داخل جامعة بيشة.

•      أن يقدم الباحث قائمة بالتجهيزات التي يحتاج إليها لتجهيز المعمل او الوحدة التابع لها. 

•      أن يشير الباحث في الورقة العلمية المنشورة إلى انتمائه (Only Affiliation) لجامعة بيشة فقط.

•      لا يسمح للباحثين (الباحث الرئيس) الذين لم يستكملوا إجراءات إغلاق مشروعاتهم السابقة (بما في ذلك التقرير النهائي المالي والفني) بالتقدم للبرنامج البحثي المدعوم المعلن عنه.

​•      يتم تحميل نموذج طلب دعم مشروع بحثي برنامج واعد من راب​​ط التالي:

​نموذج طلب دعم مشروع بحثي برنامج واعد .docx

•      ثم تقديم المقترح البحثي حسب النماذج المعتمدة بصيغة PDF وWORD الى عمادة البحث العلمي من راب​​ط التالي:

(أضغط هنا)​​

​​•     لمزيد من الاستفسارات نرجو التواصل مع الايميل الرسمي للعمادة  dsr@ub.edu.sa